In unserem Podcast erkunden wir die Möglichkeiten der neuen Arbeitswelt. Wir hinterfragen Altbewährtes und Neues gleichermaßen und suchen ohne Dogma und Ideologie nach praktischen Ansätzen, um Unternehmen für die Zukunft fit zu machen. Dabei greifen wir Methoden und Modelle der Innovation, Agilität und Selbstorganisation auf und stellen sie auf Prüfstand. Wir bringen verschiedene Perspektiven aus unserem Team bei creaffective ein und sprechen mit Experten und Praktikern aus progressiven Unte ...
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Future Fit Company #55 - Gemeinsam führen: Shared Leadership im Fokus
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In dieser Folge spricht Vermie Vigilia mit Bettina Binder und Luisa Sophie Fischer, die gemeinsam die Geschäftsführung der Akademie des Symphonieorchesters des Bayerischen Rundfunks e.V. leiten. Sie teilen ihre Erfahrungen mit dem Konzept von Shared Leadership: Wie kam es zu dieser besonderen Führungsstruktur? Wie teilen sie sich ihre Aufgaben und …
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Future Fit Company #54 - Innovationskultur im Dialog mit China Impulse
28:17
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In dieser Episode sprechen Alexandra Stefanov und Vermie Vigilia über die spannenden Unterschiede und Gemeinsamkeiten der Innovationskulturen in China und Deutschland. Warum wird Veränderung in China als Chance gesehen, während in Deutschland oft das Risiko im Vordergrund steht? Welche Impulse können deutsche Unternehmen von chinesischen Ansätzen ü…
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Future Fit Company #53 - Vitale Organisationen mit Philipp Simanek
56:23
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Daniel spricht mit Philipp Simanek von den Organeers über das Konzept der Vitalen Organisation. Die Idee dahinter ist ein Gegenentwurf zu dem Verknöchern und Verstauben von Organisationen, das sich mit der Zeit einschleicht. Die beiden diskutieren, was es braucht, um eine Organisation lebendig und kraftvoll zu gestalten, und streifen dabei Themen w…
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Future Fit Company #52 - Ein neues Organisationsdesign bei Virtual Minds
58:06
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Isabela und Florian von creaffective sprechen mit Dirk und Sandra von Virtual Minds über einen Organisationsentwicklungsprozess bei Virtual Minds. Virtual Minds, ein Unternehmen mit über 200 Menschen, hat ein neues Organisationsdesign für sich entwickelt und umgesetzt, mit Unterstützung von creaffective. Warum es überhaupt dieser Transformation bed…
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Future Fit Company #51 - Family Coworking im Kiwifalter
53:19
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Yannika Böcker und Gianna Riebe leiten den Family CoWorsking Space Kiwifalter in Düsseldorf. In dieser Folge sprechen wir darüber, was genau einen Family CoWorking Space besonders macht und was Unternehmen und Politik davon lernen können. Besonders im Wettbewerb um Fachkräfte kann eine Kooperation von Unternehmen mit Organisation wie Kiwifalter spa…
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Future Fit Company #50 - Kommunikation im digitalen Wandel mit Fuchs Devils Wild
49:22
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Daniel spricht mit Kristin Ottlinger und Jakob Rufus Klimkait von Fuchs Devils Wild über ein Thema, das jedes Unternehmen umtreibt: Kommunikation. Die drei diskutieren vor allem, welche Rolle Kommunikation vor dem Hintergrund des digitalen Wandels spielt. Es geht um Kommunikationsverhalten, aber auch um technische Lösungen, die Herausforderungen in…
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Future Fit Company #49 - Experimentierkultur mit Susanne Merkle
35:46
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Daniel spricht mit Susanne Merkle vom BR über die dortige Experimentierkultur, symbolisiert durch den "Treffpunkt", ein dort eingerichtetes Labor für neue Arbeitsweisen und Veränderungsprozesse. In diesem Rahmen diskutieren die beiden auch Fragen des Mindsets, der Kultur und des Führungsverständnisses, und wie andere Organisationen mehr Ausprobiere…
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Future Fit Company #48 - Sprache und Persönlichkeit mit Youri Keifens
50:56
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In dieser Folge spricht Daniel mit Youri Keifens, der sich seit vielen Jahren schon über seine Arbeit als Copywriter mit Sprache und deren Wirkung beschäftigt hat. Youri hat, zusammen mit einem Partner, ein Buch herausgebracht, in dem sie verschiedene Sprachprogramme vorstellen, die uns im Alltag prägen. Wir erörtern, inwiefern diese Modelle helfen…
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Future Fit Company #47 - Vertrauensvolle Führung mit Bettina Hörmann
54:52
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In dieser Folge spricht Daniel mit Bettina Hörmann, die nach vielen Jahren im Konzern jetzt andere Unternehmen bei der Organisationsentwicklung begleitet. Über das Thema der Transformation kommen wir zu einer der Grundvoraussetzungen für moderne, nachhaltige und erfolgreiche Unternehmen: Vertrauen als Eckpfeiler der Führungskultur. Bettina teilt ih…
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Future Fit Company #46 - Innovation Design Approach
59:20
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Florian speaks to Iain and Jason, two professors and the founders of the emergent futures lab. We talk about their “non human-centric” approach to innovation. That means doing innovation without relying on ideation, something they call the god model. They say that innovation is much bigger than any one individual, it is more than the lone genius th…
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Future Fit Company #45: Innovation - Wir müssen reden
1:05:10
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Innovation: Wir müssen reden Mit Jean-Philippe Hagmann und Dr. Sebastian Vetter spreche ich (Florian Rustler) in der aktuellen Folge des Podcasts über die Learnings und Erkenntnisse aus der gemeinsamen Linkedin Serie zum Thema Innovation. Wir nutzen diese Folge, um uns über manche der Fragen noch einmal vertieft zu unterhalten. Wir sprechen u.a. üb…
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Future Fit Company #44 - Business Resilienz mit Tim Robert Zanders
40:59
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In dieser Folge spricht Jens mit Tim Robert Zander. Er hat sich seiner Herzensaufgabe verschrieben, nämlich für mehr Resilienz in der Geschäftswelt zu sorgen. Denn für Tim bildet sie die Grundlage für jegliche (unternehmerische) Fitness. Im Gespräch widmen sich die beiden dem positiven Umgang mit Unsicherheiten, der Achtsamkeit in stressigen Zeiten…
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Future Fit Company #43 - Kooperative Kommunikation mit Moritz Küffner
49:02
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Moritz Küffner ist Kommunikationsforscher sowie Entwickler und Namensgeber der „Kooperativen Kommunikation“. Ziel der Kooperativen Kommunikation ist es auf Augenhöhe und Herzhöhe Lösungen zu entwickeln, die für alle Seiten funktionieren und keine Verlierer produzieren. Dabei geht es auch um Kommunikation, aber vor allem um den Denkprozess dahinter.…
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Future Fit Company #42 - Organisationen verstehen mit Philipp Simanek
39:33
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In dieser Folge spricht Daniel mit Philipp Simanek von den Organeers. Philipp hat sowohl auf Unternehmensseite als auch als Berater viel Erfahrung sammeln dürfen, wie Transformationen einer Organisation ablaufen, und wie insbesondere das Mindset und Führung im Prozess eine Rolle spielen. Im Podcast erzählt er von seinen Erfahrungen und welche Herau…
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Future Fit Company #41 - Arbeitsrecht und New Work mit Smaro Sideri
42:47
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In dieser Folge spricht Daniel mit Smaro Sideri über ein Thema, das durch New Work nochmal eine ganz neue Brisanz bekommt: Arbeitsrecht. Smaro ist Anwältin und hat daher nicht nur die grundlegend fachliche Sicht auf das Thema, sondern in den letzten Jahren auch immer mehr speziell im Hinblick auf New Work dazu beraten und begleitet. Wir sprechen üb…
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Future Fit Company #40 - Digitale Fitness mit Christian Bredlow
38:57
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In dieser Folge spricht Jens mit Christian Bredlow, dem Gründer der Agentur Digital Mindset. Christian arbeitet mit Leidenschaft daran, dem Thema Digitalisierung in Organisationen eine positive Note zu verleihen. Das Gespräch ist ein Austausch zum Stand der Digitalisierung in Deutschland, sowohl über die Chancen als auch die Hemmschuhe. Digitalisie…
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Future Fit Company #39 - Holacracy mit Rasmus Frick
45:40
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In dieser Folge spricht Daniel mit Rasmus von Netcentric - einer Softwarefirma, die schon seit einigen Jahren holakratisch organisiert ist. Er beschreibt den Weg hin zur Selbstorganisation, welche Hürden und Herausforderungen es gab und gibt, aber auch was potenziell mit so einem Organisationssystem alles möglich wird. Besonders spannend: Netcentri…
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Future Fit Company #38 - Workshopmoderation mit Hristo Hristov
23:21
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In dieser Folge spricht Nadine mit Hristo Hristov von der MTU über Innovation Facilitation - die Vorbereitung und Moderation von Innovationsworkshops. Hristo erzählt, wie er zu dieser Rolle kam und wie er in seinem Unternehmen Menschen zusammenbringt und damit Kreativität und Innovation fördert.creaffective
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Future Fit Company #37 - Sustainable Leadership mit Dorothea Ward
40:12
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In dieser Folge spricht Daniel mit Dorothea Ward von Sharbite Innovation, ein Beratungsunternehmen für Nachhaltigkeit. Speziell geht es um die Rolle von Führung in Bezug auf Nachhaltigkeit, aber auch, wie Führung selbst nachhaltig wirkt - oder eben auch nicht. Im Gespräch finden wir viele angrenzende Themen und stellen erneut fest, dass wir Unterne…
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Future Fit Company #36 - New Work in der Medizin mit Vera Starker
42:54
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In dieser Folge spricht Jens mit Vera Starker. Sie ist Wirtschaftspsychologin und Co-Founderin des Berliner Thinktanks Next Work Innovation. Für ein Buchprojekt hat sich Vera mit New Work in der Medizin auseinandergesetzt. Im Gespräch appelliert sie auch daran, dass Menschen in diesem Bereich nicht in eine Problemtrance verfallen, sondern bewusst d…
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Future Fit Company #35 - Theory of Constraints mit Wolfram Müller
58:28
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Mit Wolfram Müller spricht Florian Rustler von creaffective über Selbstorganisation, Agilität und die Frage warum skalierte agile Frameworks wie SAFe meist nicht das halten, was sie versprechen. Wir diskutieren wie Organisationen im Projektgeschäft stattdessen mit der Theory of Constraints (TOC) arbeiten können. Wolfram Müller und Blue Dolphin find…
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Future Fit Company #34 - New Work Charta mit Markus Väth
38:10
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In dieser Folge spricht Jens mit Markus Väth. Er gilt als einer der führenden Köpfe der New-Work-Bewegung in Deutschland und ist Verfasser und Initiator der New Work Charta. Diese setzt sich für eine klare, humanistische und soziale Version von New Work ein. Im Gespräch nähern wir uns philosophisch dem Thema New Work – ideal für Einsteiger, aber au…
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Future Fit Company #33 - Innovation im Konzern mit Jens Heydenreich
47:14
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Dieses Mal spricht Daniel mit Jens Heydenreich, der auf jahrelange Erfahrung als Treiber von Innovation im Konzernumfeld zurückblickt. Ursprünglich Mathematiker und Informatiker ist er seit 2008 in der Versicherungsbranche tätig. Dort war er sowohl im Innovationsmanagement als auch in der Entwicklung neuer Produkte und Geschäftsmodelle tätig, derze…
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Future Fit Company #32 - New Learning mit Fabio Wenzing und Vincent Oswald
38:43
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In dieser Folge spricht Jens mit Fabio Wenzing und Vincent Oswald über neue Herangehensweisen an das Lernen im Alltag. Die beiden sind Gründer des Startups BeCoach, das sich mit New Learning befasst. Mit ihrer App wollen sie Unternehmen sowie Trainer und Trainerinnen dabei unterstützen, die ideale Learning-Journey zu gestalten. Welche Rolle Mister …
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Future Fit Company #31 - Inviting Leadership mit Miriam Sasse
44:10
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In dieser Folge spricht Jens mit Miriam Sasse über einen besonderen Ansatz der Führung und das Potenzial von persönlichem Ansehen im Vergleich zu hierarchischer Autorität. Miriam ist überzeugt, dass wir den Wandel der Arbeitswelt auf Basis von Einladungen gestalten können - auch und vor allem beim Thema Führung. Sie ist als Senior Agile Transformat…
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Future Fit Company #30 - Begleitung von Wandel mit Daniel Sigrist
51:01
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In der neuesten Folge sprechen zwei Daniels über die Begleitung von Wandel und Transformation in Unternehmen. Daniel Sigrist durfte bei der Swisscom aus interner Sicht Erfahrungen mit der Einführung von und Arbeit mit Holacracy sammeln. Seither hat er Unternehmen verschiedener Art und Größe als externer Berater und Coach begleitet. Im Podcast teilt…
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Future Fit Company #29 - New Work im Mittelstand mit Kim Wlach
41:39
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In dieser Folge spricht Jens mit Kim Wlach über die Potentiale für New Work im (deutschen) Mittelstand. Kim ist Gründerin von „Berg & Macher“. Sie und ihr Beraterteam wollen Arbeit für Menschen und Organisationen zu einem motivierenden und wertschätzenden Ort machen. Als Mitglied im Beraternetzwerk des Mittelstands (BVMW) ist „Berg & Macher“ sehr n…
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Future Fit Company #28 - Corporate Health mit Alexander Juli
37:49
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Daniel spricht mit Alexander Juli, Corporate Health Manager bei der Versicherungskammer Bayern. Alex schildert im Gespräch, wie das Thema Gesundheit über das betriebliche Gesundheitswesen hinaus gedacht werden muss. Große Themen müssen dabei mitgedacht werden: Führung und Druck, Kreativität und Kognition, New Work - und natürlich die Querverbindung…
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Future Fit Company #27 - Mutige Lebensläufe mit Stefan Bröckers
39:42
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In dieser Folge spricht Nadine mit Dr. Stefan Bröckers. Stefan startete 2010 seine Laufbahn als klassischer Anwalt in der Rechtsabteilung der ProSiebenSat.1 Media SE. Über die Jahre konnte er dort mehr und mehr seine Fähigkeiten für Kreativarbeit und Organisationsentwicklung entdecken und sogar als Producer und Moderator komplettes Neuland betreten…
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Future Fit Company #26 - Agiles Lernen und Lehren
1:08:50
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Florian von creaffective spricht mit Joona und Vera von Quality Minds über agiles Lernen und Lehren. Viele Firmen streben danach, agiler zu werden, um schneller und effektiver auf sich verändernde Anforderungen reagieren zu können. Dies gilt auch für das Lernen und das Lehren in Organisationen. Damit ergeben sich andere Formen wie sowohl Lernen als…
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Future Fit Company #25 - New Work im Konzern mit Christian Schwedler
39:49
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Christian Schwedler brennt für die Themen Neue Arbeitswelt und Transformation. Seine aktuelle Tätigkeit in der strategischen Schaltzentrale eines DAX-Konzerns ist nach eigener Aussage dafür die ideale Voraussetzung. Sie gibt ihm nämlich einen ungefilterten Insiderblick auf den Wandel der Industrie. Jens spricht mit Christian über die Potentiale für…
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Future Fit Company #24 - Effective remote meetings
1:00:05
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Florian from creaffective speaks to Arjun a serial entrepreneur who created two software tools for better meetings. With Zync.ai he tries to influence the environment for remote meetings and thus facilitate behavioral changes in remote meetings to make them more effective. With virtual meetings becoming more and more widespread, getting these meeti…
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Future Fit Company #23 - OKR mit Sven Heese
32:43
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Sven Heese hat sich den Themen Company Design und Change Management verschrieben. Er treibt die Digitale Transformation in Unternehmen voran und ist Teil des New Work Hub. Mit ihm spricht Jens über die Methode Objectives & Key Results, kurz OKR. Sven zeigt im Gespräch auf, welches Potential das Setzen von Zielen mit Hilfe von OKR haben kann. Mehr I…
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Future Fit Company #22 - Der Loop-Approach mit Christine Oymann
47:00
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Christine Oymann ist Transformationscoach. Sie treibt wirksame Arbeit in Teams voran, indem sie die Teams in Richtung Selbstorganisation begleitet. Sie zählt zu den Pionieren des Loop Approachs und gestaltet mit dessen Hilfe Veränderungsprozesse, die den individuellen Bedürfnissen von Teams und Organisation gerecht werden. Sie spricht mit Jens über…
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Future Fit Company #21 - Inner Work mit Bettina Rollow
58:23
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Florian Rustler von creaffective unterhält sich mit Bettina Rollow über Inner Work. Wenn äußere Strukturen in Organisationen und Teams weniger und / oder flexibler werden, dann ist es wichtig, dass Menschen an ihren inneren Fertigkeiten arbeiten. D.h. entsprechende „innere Strukturen“ aufzubauen und Fertigkeiten zu entwickeln, besser mit dem flexib…
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Future Fit Company #20 - Systemisches Coaching mit Brigitte und Gerhard
56:08
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Coaching spielt in der zukünftigen Arbeitswelt eine immer größere Rolle, sowohl als Teil der Führungskultur als auch zur Unterstützung neuer Arbeitsweisen. Brigitte Speicher und Gerhard Helm von der Münchner Akademie für Business Coaching sind zwei Veteranen des systemischen Coachings, sowohl in der Anwendung als auch in der Ausbildung von anderen.…
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Future Fit Company #19 - Strategieaktivierung mit Ansgar Thiessen und Robert Wreschniok
1:11:12
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In dieser Folge unterhält sich Florian von creaffective mit Ansgar Thiessen und Robert Wreschniok über das Thema Strategieaktivierung. Gerade in größeren Organisationen ist die Ableitung einer sinnvollen Strategie nur die halbe Miete. Diese muss bei den Menschen auch ankommen und verstanden werden. Ansgar und Robert meinen, dass eine Strategie akti…
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Future Fit Company #18 – Agile Coaching mit Jan Köster & Florian Meyer
38:38
38:38
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Jan und Florian wirken als Agile Coaches bei Gruner + Jahr. Sie hosten nebenbei zudem den Podcast „Methoden-Montag“. Jens unterhält sich mit ihnen über den Weg des Hamburger Verlagshauses in die Welt der Agilität. Ihre Rolle als Agile Coach interpretieren die beiden bewusst als Lernbegleiter, damit die Menschen in ihrer Organisation das passende Sy…
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Future Fit Company #17 - Nachhaltigkeit und Innovation mit Matthias Lesch
49:40
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Kann Innovation der Nachhaltigkeit dienen? Klar, sagt Matthias Lesch, Geschäftsführer von Pöppelmann, einem der führenden Kunststoffverarbeiter in Deutschland. Im Gespräch mit Daniel schildert er, wie Pöppelmann als stark etablierter Mittelständler mit Innovation umgeht, und wie die Firma neue Geschäftsmodelle über geschlossene Warenkreisläufe aufz…
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Future Fit Company #16 - Kulturwandel mit Dajana Laube
45:48
45:48
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Dajana Laube bringt sich als Kulturgestalterin bei den Digital Misfits ein. Sie arbeitet außerdem „full remote“ als Project Lead HR bei der ZUFALL logistics group. In einem lebhaften Gespräch tauscht sich Jens mit ihr darüber aus, warum es in vielen Organisationen einen Kulturwandel braucht und wie dieser nachhaltig gelingen kann. Mehr Infos gibt e…
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Future Fit Company #15 - Radikal hierarchielos mit Christian Scharrer
39:58
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Wie organisieren wir uns im Unternehmen? Braucht es Führung? Hierarchie? Oder geht es auch anders? In dieser Folge spricht Daniel mit Christian Scharrer, der als interner Coach die Firma xitaso begleitet und mitgestaltet. Die Firma hat, initiiert durch den Gründer, einen sehr ungewöhnlichen, individuellen, alternativen Weg eingeschlagen, um ihre Ar…
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Future Fit Company #14 - Selbstorganisation in der öffentlichen Verwaltung
1:00:40
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In dieser Folge spricht Florian Rustler von creaffective mit Tom Michael, Leiter des Hauptamtes der Stadt Herrenberg. Das Hauptamt hat seine Arbeits- und Organisationsweise vor einiger Zeit geändert und begonnen Selbstorganisation einzuführen, orientiert an holakratischen Praktiken. Diese Art der Organisation ist in der öffentlichen Verwaltung in D…
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Future Fit Company #13 - Remote Teamwork mit Gabriel Rath
40:22
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Gabriel Rath ist Kommunikationsstratege und hostet den erfolgreichen Podcast „New Work Chat“. Er liebt Themen wie Kultur und Kollaboration und möchte dazu inspirieren, Neues zu wagen und einfach mal “ins kalte Wasser zu springen”. Auch Remote Work war und ist für viele Teams ungewohnt. Er spricht mit Jens darüber, was es für das Team-Gefühl in der …
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Future Fit Company #12 - Effectuation mit Michael Faschingbauer
52:36
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Florian Rustler spricht mit Michael Faschingbauer über Effectuation. Effectuation beschreibt, wie Menschen unter Bedingungen von Ungewissheit Neues in die Welt bringen können. Für Organisationen ist diese Fähigkeit heute relevanter denn je. Wir erkunden, wie Effectuation funktioniert und wie Organisation Prinzipien des Effectuation anwenden können.…
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Future Fit Company #11 - Future Work Skills mit Dennis Fischer
37:51
37:51
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37:51
In dieser Folge spricht Jens mit Dennis Fischer, einem Experten für Future Work Skills. Dennis arbeitet als Berater und gibt sein Know-How in Keynotes, Trainings und Coachings an Unternehmen weiter. Neben der praktischen Erfahrung basiert seine Expertise auf dem Wissen aus über 500 Business-Ratgebern. Die beiden unterhalten sich über das Thema von …
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Future Fit Company #10 - Sociocracy 3.0 with James Priest
58:40
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In this episode Florian speaks with James Priest one of the co-developers of Sociocracy 3.0 (S3). S3 is a collection of patterns for effective collaboration at scale. These patterns have not been invented by the developers of S3 but more re-discovered. We talk about what patterns James, Lili and Bernhard discovered and organized within S3 and also …
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Future Fit Company #09 - Kreativität und Innovationskultur mit Nadine und Daniel
44:33
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44:33
Kreativität kann jeder! Aber viele machen es trotzdem nicht... Woran das liegen könnte, warum wir es trotzdem versuchen sollten, und welche Rolle Kreativität im Unternehmenskontext spielt - über all das spricht Daniel mit unserer Kollegin Nadine in der neunten Folge des Podcasts.creaffective
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Future Fit Company #08 - Self-Organization at Taiwan Home Nursing / Buurtzorg
1:03:58
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In this English episode Florian from creaffective talks to Ben Kao from Taiwan Home Nursing, a joint venture with Buurtzorg. We discuss how the Dutch self-organization model is adopted to the context and culture in Taiwan. Ben shares what the founders of THN did to make it work for the culture here.creaffective
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Future Fit Company #07 - Innovation in China mit Florian Weihard
57:22
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Mit Florian Weihard, CTO von ruhlamat China spricht Florian Rustler von creaffective über Innovation in China und die Frage, wie deutsche Mittelständler in China erfolgreich Innovation schaffen können. Wir diskutieren, warum viele westliche Mittelständler mit ihrem Ansatz hinter ihren Möglichkeiten bleiben und sprechen darüber, was es braucht, um i…
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Future Fit Company #06 - New Pay mit Sven Franke
46:54
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Das Thema Gehalts- und Bezahlmodelle geht oft mit New Work einher. Aber braucht New Work auch New Pay? Viele Firmen haben schon damit experimentiert, und einige davon fallen durchaus in den Bereich klassisch organisierter Unternehmen. Sven Franke ist seit vielen Jahren intensiv in dem Thema drin, berät Organisationen verschiedenster Art und Größe u…
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