Artwork

Контент предоставлен Emilia Gawryluk. Весь контент подкастов, включая эпизоды, графику и описания подкастов, загружается и предоставляется непосредственно компанией Emilia Gawryluk или ее партнером по платформе подкастов. Если вы считаете, что кто-то использует вашу работу, защищенную авторским правом, без вашего разрешения, вы можете выполнить процедуру, описанную здесь https://ru.player.fm/legal.
Player FM - приложение для подкастов
Работайте офлайн с приложением Player FM !

Marzena Rudnicka - ageizm ze szczyptą optymizmu

1:21:11
 
Поделиться
 

Manage episode 453057145 series 3620162
Контент предоставлен Emilia Gawryluk. Весь контент подкастов, включая эпизоды, графику и описания подкастов, загружается и предоставляется непосредственно компанией Emilia Gawryluk или ее партнером по платформе подкастов. Если вы считаете, что кто-то использует вашу работу, защищенную авторским правом, без вашего разрешения, вы можете выполнить процедуру, описанную здесь https://ru.player.fm/legal.
To jest temat, który dotyczy nas wszystkich, choć jak mówimy o dyskryminacji wiekowej, dużo częściej słyszymy o osobach 50+, które mają w Polsce realny problem ze znalezieniem pracy. Natomiast dyskryminacja w stosunku do osób zaczynających swoją drogę zawodową ma się równie dobrze.
I choć za granicą już dawno zniknął stereotyp o pokoleniu 50+, jako o ludziach, którzy najlepsze lata zawodowe mają już za sobą i zauważono wartość jaka płynie z budowania różnorodnych, w tym różnorodnych wiekowo zespołów, to w Polsce pracodawcy jakby wciąż nie doceniają pełnych sił, dojrzałych i doświadczonych ludzi. Od demografii jednak nie uciekniemy, a moja gościni Marzena Rudnicka, Założycielka i Prezeska Krajowego Instytutu Gospodarki Senioralnej opowiada o tym jak jest i co nas czeka w najbliższych latach, ale mówi także, co można i warto robić już teraz, by tworzyć różnorodne wiekowo miejsca pracy.
W tym odcinku:
(00:00) Wprowadzenie do odcinka
(02:37) Intro
(03:31) Kim jest Marzena Rudnicka?
(04:00) Trend różnorodność
(06:29) Problem na rynku pracy
(09:42) Jak nie pogłębiać wojny pokoleń?
(15:10) Przejaw dyskryminacji w języku
(16:28) Kiedy przychodzi starość?
(19:14) Demografia i Golden Age Index
(21:12) Zjawisko ageizmu
(24:11) Demografia w Polsce - to dotyczy młodych!
(27:16) Czy stać nas na brak różndroności (wiekowej) w organizacjach?
(36:46) Czym jest ageizm?
(41:01) Infrastruktura i brak toalet to objaw ageizmu?
(44:20) Adultyzm i TEDex Szymona Negacza
(45:22) Przyzwolenie na starzenie się kobiet
(48:51) Target grupa 50+
(50:39) Obsługa klienta dojrzałego
(52:51) Program Dialog Pokoleń
(61:25) Program stażowy dla dorosłych
(65:25) Kto ma certyfikat?
(70:08) Skala działań w Polsce
(74:52) Powiew optymizmu
(76:33) Polecajka czyli co warto przeczytać
(77:44) Produkcja pampersów dla dorosłych
(80:14) Chcesz zmiany zacznij od siebie
(80:27) Outro
Odcienie biznesu w wersji 🎬 YT: https://www.youtube.com/channel/UCNuv9vaQ2dD0nLRx8YTrxjw
Linki do Spotify, iTunes, Google Podcasts i YouTube na mojej stronie 💻 https://emiliagawryluk.pl

Bądźmy w kontakcie:
📧 do mnie: kontakt@emiliagawryluk.pl
🔗 https://www.linkedin.com/in/emiliagawryluk
  continue reading

50 эпизодов

Artwork
iconПоделиться
 
Manage episode 453057145 series 3620162
Контент предоставлен Emilia Gawryluk. Весь контент подкастов, включая эпизоды, графику и описания подкастов, загружается и предоставляется непосредственно компанией Emilia Gawryluk или ее партнером по платформе подкастов. Если вы считаете, что кто-то использует вашу работу, защищенную авторским правом, без вашего разрешения, вы можете выполнить процедуру, описанную здесь https://ru.player.fm/legal.
To jest temat, który dotyczy nas wszystkich, choć jak mówimy o dyskryminacji wiekowej, dużo częściej słyszymy o osobach 50+, które mają w Polsce realny problem ze znalezieniem pracy. Natomiast dyskryminacja w stosunku do osób zaczynających swoją drogę zawodową ma się równie dobrze.
I choć za granicą już dawno zniknął stereotyp o pokoleniu 50+, jako o ludziach, którzy najlepsze lata zawodowe mają już za sobą i zauważono wartość jaka płynie z budowania różnorodnych, w tym różnorodnych wiekowo zespołów, to w Polsce pracodawcy jakby wciąż nie doceniają pełnych sił, dojrzałych i doświadczonych ludzi. Od demografii jednak nie uciekniemy, a moja gościni Marzena Rudnicka, Założycielka i Prezeska Krajowego Instytutu Gospodarki Senioralnej opowiada o tym jak jest i co nas czeka w najbliższych latach, ale mówi także, co można i warto robić już teraz, by tworzyć różnorodne wiekowo miejsca pracy.
W tym odcinku:
(00:00) Wprowadzenie do odcinka
(02:37) Intro
(03:31) Kim jest Marzena Rudnicka?
(04:00) Trend różnorodność
(06:29) Problem na rynku pracy
(09:42) Jak nie pogłębiać wojny pokoleń?
(15:10) Przejaw dyskryminacji w języku
(16:28) Kiedy przychodzi starość?
(19:14) Demografia i Golden Age Index
(21:12) Zjawisko ageizmu
(24:11) Demografia w Polsce - to dotyczy młodych!
(27:16) Czy stać nas na brak różndroności (wiekowej) w organizacjach?
(36:46) Czym jest ageizm?
(41:01) Infrastruktura i brak toalet to objaw ageizmu?
(44:20) Adultyzm i TEDex Szymona Negacza
(45:22) Przyzwolenie na starzenie się kobiet
(48:51) Target grupa 50+
(50:39) Obsługa klienta dojrzałego
(52:51) Program Dialog Pokoleń
(61:25) Program stażowy dla dorosłych
(65:25) Kto ma certyfikat?
(70:08) Skala działań w Polsce
(74:52) Powiew optymizmu
(76:33) Polecajka czyli co warto przeczytać
(77:44) Produkcja pampersów dla dorosłych
(80:14) Chcesz zmiany zacznij od siebie
(80:27) Outro
Odcienie biznesu w wersji 🎬 YT: https://www.youtube.com/channel/UCNuv9vaQ2dD0nLRx8YTrxjw
Linki do Spotify, iTunes, Google Podcasts i YouTube na mojej stronie 💻 https://emiliagawryluk.pl

Bądźmy w kontakcie:
📧 do mnie: kontakt@emiliagawryluk.pl
🔗 https://www.linkedin.com/in/emiliagawryluk
  continue reading

50 эпизодов

Все серии

×
 
Loading …

Добро пожаловать в Player FM!

Player FM сканирует Интернет в поисках высококачественных подкастов, чтобы вы могли наслаждаться ими прямо сейчас. Это лучшее приложение для подкастов, которое работает на Android, iPhone и веб-странице. Зарегистрируйтесь, чтобы синхронизировать подписки на разных устройствах.

 

Краткое руководство

Слушайте это шоу, пока исследуете
Прослушать