Юлия Бадер: в команде должна быть OKейная коммуникация

Подкасты маркетингового агентства МАВР

Контент предоставлен MAVR. Весь контент подкастов, включая эпизоды, графику и описания подкастов, загружается и предоставляется непосредственно компанией MAVR или ее партнером по платформе подкастов. Если вы считаете, что кто-то использует вашу работу, защищенную авторским правом, без вашего разрешения, вы можете выполнить процедуру, описанную здесь https://ru.player.fm/legal.

4y ago 31:21

MP3•Главная эпизода

HR-коуч и бизнес-психолог Юлия Бадер рассказала нам про транзактный анализ и как реагировать на критику. Юлия также поделилась своим мнением, как правильно увольнять сотрудников. Вопросы: 1 Юлия, расскажите нашим слушателям в чем заключается Ваша экспертиза? 2 Расскажите подробнее, что такое транзактный анализ и кому он может пригодиться? 3 Юлия, есть ли волшебная таблетка, для здоровых отношений в команде? 4 Расскажите свое мнение на тему увольнений: Как быстро руководитель должен принимать решение о том, что пора проститься с сотрудником? 5 Нашли у Вас в ФБ интересный пост про реакцию на критику. Расскажите свое мнение, как стоит правильно реагировать на критику. Обоснованную и необоснованную. 6 Как научиться не выгорать на работе? Узнать больше о Юле и её проектах можно здесь https://linktr.ee/yuliko

15 эпизодов

#Бизнес-новости #Бизнес #Маркетинг #MAVR #Ppc #Smm #SEO #Email #Digital