Artwork

Контент предоставлен Zachary Bernard. Весь контент подкастов, включая эпизоды, графику и описания подкастов, загружается и предоставляется непосредственно компанией Zachary Bernard или ее партнером по платформе подкастов. Если вы считаете, что кто-то использует вашу работу, защищенную авторским правом, без вашего разрешения, вы можете выполнить процедуру, описанную здесь https://ru.player.fm/legal.
Player FM - приложение для подкастов
Работайте офлайн с приложением Player FM !

HR Tech Evolution: From Assessment to AI with Joel Quintela | #8

42:40
 
Поделиться
 

Manage episode 460901609 series 3622673
Контент предоставлен Zachary Bernard. Весь контент подкастов, включая эпизоды, графику и описания подкастов, загружается и предоставляется непосредственно компанией Zachary Bernard или ее партнером по платформе подкастов. Если вы считаете, что кто-то использует вашу работу, защищенную авторским правом, без вашего разрешения, вы можете выполнить процедуру, описанную здесь https://ru.player.fm/legal.

In this episode of the Entrepreneurs Logbook Podcast, Zachary Bernard speaks with Joel Quintela, founder and CEO of Quintela Group, a company revolutionizing HR technology solutions for Fortune 500 companies. Joel shares insights from his 25 years of experience in HR assessment technology and his unique background in computer system engineering and business psychology.

He discusses his journey from aspiring to own IBM to founding his own company in 2009, his philosophy on skill-based hiring, and the complexities of HR tech. Joel also dives into the role of AI in HR, emphasizing the importance of responsible and ethical use of technology to enhance efficiency without compromising fairness and compliance. The conversation covers practical advice for HR professionals on building a strong foundation for hiring processes and navigating the evolving landscape of HR technology.

00:52 Joel Quintela's Background and Journey

02:31 Combining Technology and Psychology in HR

04:31 The Evolution of HR Technology

08:20 Implementing Skill-Based Hiring

11:15 Challenges in HR Tech Integration

17:02 Differences Between Enterprise and Medium-Sized Companies

20:47 The Impact of AI on HR Tech

23:04 The Shift in Ghosting Dynamics

23:29 Structured Interviews: Maximizing Hiring Efficiency

24:33 AI in Transcribing and Summarizing Interviews

25:41 Challenges and Risks of AI in Hiring

27:13 Legal and Compliance Issues with AI

31:53 Advice for Implementing AI in Hiring Processes

37:15 Building a Strong Foundation for Hiring

Connect with Joel:

Website: https://quintela.io/

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/joelquintela

--

Connect with Zach on LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/itszachb/

Website: https://www.wefeatureyou.com/ + https://zacharybernard.com/

Do you want to be featured in the press, on podcasts, and on TV? Visit wefeatureyou.com

  continue reading

9 эпизодов

Artwork
iconПоделиться
 
Manage episode 460901609 series 3622673
Контент предоставлен Zachary Bernard. Весь контент подкастов, включая эпизоды, графику и описания подкастов, загружается и предоставляется непосредственно компанией Zachary Bernard или ее партнером по платформе подкастов. Если вы считаете, что кто-то использует вашу работу, защищенную авторским правом, без вашего разрешения, вы можете выполнить процедуру, описанную здесь https://ru.player.fm/legal.

In this episode of the Entrepreneurs Logbook Podcast, Zachary Bernard speaks with Joel Quintela, founder and CEO of Quintela Group, a company revolutionizing HR technology solutions for Fortune 500 companies. Joel shares insights from his 25 years of experience in HR assessment technology and his unique background in computer system engineering and business psychology.

He discusses his journey from aspiring to own IBM to founding his own company in 2009, his philosophy on skill-based hiring, and the complexities of HR tech. Joel also dives into the role of AI in HR, emphasizing the importance of responsible and ethical use of technology to enhance efficiency without compromising fairness and compliance. The conversation covers practical advice for HR professionals on building a strong foundation for hiring processes and navigating the evolving landscape of HR technology.

00:52 Joel Quintela's Background and Journey

02:31 Combining Technology and Psychology in HR

04:31 The Evolution of HR Technology

08:20 Implementing Skill-Based Hiring

11:15 Challenges in HR Tech Integration

17:02 Differences Between Enterprise and Medium-Sized Companies

20:47 The Impact of AI on HR Tech

23:04 The Shift in Ghosting Dynamics

23:29 Structured Interviews: Maximizing Hiring Efficiency

24:33 AI in Transcribing and Summarizing Interviews

25:41 Challenges and Risks of AI in Hiring

27:13 Legal and Compliance Issues with AI

31:53 Advice for Implementing AI in Hiring Processes

37:15 Building a Strong Foundation for Hiring

Connect with Joel:

Website: https://quintela.io/

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/joelquintela

--

Connect with Zach on LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/itszachb/

Website: https://www.wefeatureyou.com/ + https://zacharybernard.com/

Do you want to be featured in the press, on podcasts, and on TV? Visit wefeatureyou.com

  continue reading

9 эпизодов

Все серии

×
 
Loading …

Добро пожаловать в Player FM!

Player FM сканирует Интернет в поисках высококачественных подкастов, чтобы вы могли наслаждаться ими прямо сейчас. Это лучшее приложение для подкастов, которое работает на Android, iPhone и веб-странице. Зарегистрируйтесь, чтобы синхронизировать подписки на разных устройствах.

 

Краткое руководство

Слушайте это шоу, пока исследуете
Прослушать