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“Welche Türen kannst DU öffnen?” Philipp von Trotha im Interview | #052

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“Such nach Gemeinsamkeiten, und gib, bevor Du nimmst.” Moderne Verbandsarbeit schließt heute aktives Networking mit ein.

Mein heutiger Gast, Philipp von Trotha, ist Geschäftsführer des Druck und Medienverbandes NordOst. In dieser Funktion spreche ich mit ihm über Networking und aktives Zuhören. Themen , die wir dabei besprechen sind unter anderem:

  • Wie gut bist du, welche Türen kannst du öffnen?
  • Die Dunbar Zahl und die Frage nach ob Quantität oder Qualität zählen?
  • Organische Netzwerkarbeit versus Struktur
  • Das Gesetz der Resonanz
  • Moderne Verbandsarbeit heute: Vernetzung von Unternehmen & Chancen für den Mittelstand
  • Networking als erlernbare Fähigkeit
  • Die positive Bedeutung, ein “Menschenfänger” zu sein
  • Die Bedeutung des Zuhörens und schnellen Findens von Gemeinsamkeiten
  • Geben & Nehmen, man muss viel geben um auch nehmen zu können
  • the future first shows up in our feelings
  • Empathisches Zuhören, nach dem Modell von Claus Otto Scharmer

Downloading: Abgleich mit vorhandenem Wissen Faktisches Zuhören: Aufnahme von Differenzen Emotionales Zuhören: Hineinversetzen in den Anderen Generative Listening (Neues Schaffen)

DIE WICHTIGSTE FRAGE, die wir uns stellen sollten, um so gut zu werden wie Philipp:

“Bin ich ein guter Zuhörer, weiß ich, wie das funktioniert und kann ich eine nachhaltige Beziehungsebene mit meinem Gegenüber aufbauen?”


Ich freue mich auf dein Feedback und eine positive 5 Sterne Bewertung. Teile diese Episode und diesen Podcast sehr gerne mit deinem Umfeld und deinen Liebsten, um auch in deinem Umfeld für mehr Bewusstsein zum Thema Relationship Management aufzubauen.


LINKS:

Kontakt zu Philipp von Trotha: https://www.linkedin.com/in/philipp-von-trotha-08832055/

Verband Druck & Medien NordOst: https://www.vdmno.de/

Aktives Zuhören nach Dr.Claus Otto Scharmer: https://www.youtube.com/watch?v=VZ7VTQeJaEo

BLUE-RM Podcast http://www.blue-rm.com/

Meine Website https://dominikvonbraun.com/

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  • Die Dunbar Zahl und die Frage nach ob Quantität oder Qualität zählen?
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  • Networking als erlernbare Fähigkeit
  • Die positive Bedeutung, ein “Menschenfänger” zu sein
  • Die Bedeutung des Zuhörens und schnellen Findens von Gemeinsamkeiten
  • Geben & Nehmen, man muss viel geben um auch nehmen zu können
  • the future first shows up in our feelings
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“Bin ich ein guter Zuhörer, weiß ich, wie das funktioniert und kann ich eine nachhaltige Beziehungsebene mit meinem Gegenüber aufbauen?”


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