Работайте офлайн с приложением Player FM !
Анна Кацур и Анастасия Хапсаева (Яндекс). Зачем корпорации внутренняя дизайн-студия?
Manage episode 438233466 series 2819125
Мы снова в студии Skillbox Production, а значит этот выпуск будет не только в аудио, но и в видео-формате! С нами гостьи из внутренней дизайн-студии Яндекса – Анна Кацур (Head of creative and brand studio) и Анастасия Хапсаева (Head of production)
Поговорили о том, для чего корпорации отдельная дизайн-студия внутри, из каких специалистов она должна состоять чтобы собирать из них оптимальную конфигурацию для проектов и о том, как это начиналось в Яндексе.
Затронули вопросы заинтересованности большой компании в маленьких дизайн-студиях и фрилансерах. По традиции расспросили Аню и Настю о том какие качества они ценят в кандидатах при найме и как попасть к ним на стажировку в Яндекс.
Посмотреть видеоверсию выпуска можно на нашем YouTube-канале
Вопросы к выпуску вы можете оставить в нашем ТГ-канале: https://t.me/designprost
Приятного прослушивания или просмотра!
____________________
Тайм-коды:
1:00 Представление
1:35 Для чего корпорации собственная дизайн-студия внутри и какие задачи она решает?
8:50 В какой момент времени может масштабироваться внутренняя дизайн-студия?
11:02 Интересны ли маленькая студия или фрилансер большой корпорации в качестве подрядчика?
13:34 С каких проектов начиналась команда Ани внутри Яндекса?
18:46 Про отношение к сотрудникам и что происходит с дизайнерами, когда проект заканчивается?
21:06 Какие сверх-люди работают в команде и как собрать из них идеальную конфигурацию для проекта?
27:15 О карьерном треке и росте специалистов
30:50 Как можно попасть на стажировку и где ее искать?
35:37 Существуют ли барьеры эйджизма?
40:50 На какие качества Аня и Настя обращают внимание при трудоустройстве и какие люди могут влиться в ДНК компании?
54:15 Советы начинающим: с какого уровня развития дизайнера можно попытаться попасть на стажировку и как собрать первое портфолио?
59:27 Почему компаниям выгодно вкладываться в дизайн и креатив?
1:00:53 Какого дизайнера можно считать айтишником?
____________________
ДИСКЛЕЙМЕР
Информация в выпуске не является рекламой. Все бренды, торговые марки, имена и названия цифровых продуктов, инструментов, сайтов, литературы, кинофильмов, видеороликов, информационных каналов, упоминаются в контексте тематики подкаста для раскрытия темы в качестве примеров и иллюстрации предмета повествования и / или опыта участников выпуска, не являются рекламой. Все ссылки на внешние ресурсы и контакты участников в описании к этому выпуску носят справочно-ознакомительный характер.
* В выпусках возможно упоминание Инстаграм и Фейсбук. Деятельность компании Meta Platforms Inc., которой принадлежит Инстаграм / Фейсбук, запрещена на территории РФ в части реализации данных социальных сетей на основании осуществления ею экстремистской деятельности
165 эпизодов
Manage episode 438233466 series 2819125
Мы снова в студии Skillbox Production, а значит этот выпуск будет не только в аудио, но и в видео-формате! С нами гостьи из внутренней дизайн-студии Яндекса – Анна Кацур (Head of creative and brand studio) и Анастасия Хапсаева (Head of production)
Поговорили о том, для чего корпорации отдельная дизайн-студия внутри, из каких специалистов она должна состоять чтобы собирать из них оптимальную конфигурацию для проектов и о том, как это начиналось в Яндексе.
Затронули вопросы заинтересованности большой компании в маленьких дизайн-студиях и фрилансерах. По традиции расспросили Аню и Настю о том какие качества они ценят в кандидатах при найме и как попасть к ним на стажировку в Яндекс.
Посмотреть видеоверсию выпуска можно на нашем YouTube-канале
Вопросы к выпуску вы можете оставить в нашем ТГ-канале: https://t.me/designprost
Приятного прослушивания или просмотра!
____________________
Тайм-коды:
1:00 Представление
1:35 Для чего корпорации собственная дизайн-студия внутри и какие задачи она решает?
8:50 В какой момент времени может масштабироваться внутренняя дизайн-студия?
11:02 Интересны ли маленькая студия или фрилансер большой корпорации в качестве подрядчика?
13:34 С каких проектов начиналась команда Ани внутри Яндекса?
18:46 Про отношение к сотрудникам и что происходит с дизайнерами, когда проект заканчивается?
21:06 Какие сверх-люди работают в команде и как собрать из них идеальную конфигурацию для проекта?
27:15 О карьерном треке и росте специалистов
30:50 Как можно попасть на стажировку и где ее искать?
35:37 Существуют ли барьеры эйджизма?
40:50 На какие качества Аня и Настя обращают внимание при трудоустройстве и какие люди могут влиться в ДНК компании?
54:15 Советы начинающим: с какого уровня развития дизайнера можно попытаться попасть на стажировку и как собрать первое портфолио?
59:27 Почему компаниям выгодно вкладываться в дизайн и креатив?
1:00:53 Какого дизайнера можно считать айтишником?
____________________
ДИСКЛЕЙМЕР
Информация в выпуске не является рекламой. Все бренды, торговые марки, имена и названия цифровых продуктов, инструментов, сайтов, литературы, кинофильмов, видеороликов, информационных каналов, упоминаются в контексте тематики подкаста для раскрытия темы в качестве примеров и иллюстрации предмета повествования и / или опыта участников выпуска, не являются рекламой. Все ссылки на внешние ресурсы и контакты участников в описании к этому выпуску носят справочно-ознакомительный характер.
* В выпусках возможно упоминание Инстаграм и Фейсбук. Деятельность компании Meta Platforms Inc., которой принадлежит Инстаграм / Фейсбук, запрещена на территории РФ в части реализации данных социальных сетей на основании осуществления ею экстремистской деятельности
165 эпизодов
Все серии
×Добро пожаловать в Player FM!
Player FM сканирует Интернет в поисках высококачественных подкастов, чтобы вы могли наслаждаться ими прямо сейчас. Это лучшее приложение для подкастов, которое работает на Android, iPhone и веб-странице. Зарегистрируйтесь, чтобы синхронизировать подписки на разных устройствах.