Artwork

Контент предоставлен make sense podcast and Make sense podcast. Весь контент подкастов, включая эпизоды, графику и описания подкастов, загружается и предоставляется непосредственно компанией make sense podcast and Make sense podcast или ее партнером по платформе подкастов. Если вы считаете, что кто-то использует вашу работу, защищенную авторским правом, без вашего разрешения, вы можете выполнить процедуру, описанную здесь https://ru.player.fm/legal.
Player FM - приложение для подкастов
Работайте офлайн с приложением Player FM !

О табуированных эмоциях, видах зависти и ее пользе для работы

1:00:09
 
Поделиться
 

Manage episode 411818997 series 2410485
Контент предоставлен make sense podcast and Make sense podcast. Весь контент подкастов, включая эпизоды, графику и описания подкастов, загружается и предоставляется непосредственно компанией make sense podcast and Make sense podcast или ее партнером по платформе подкастов. Если вы считаете, что кто-то использует вашу работу, защищенную авторским правом, без вашего разрешения, вы можете выполнить процедуру, описанную здесь https://ru.player.fm/legal.
«Чем больше людей борются за желаемое место под солнцем, тем сильнее включаются внутренние механизмы зависти, гнева, отстаивания своего права развиваться в карьере, получать больше денег и занимать лучшее место в кабинете. Потому что в рабочей среде все примерно социально одинаковы».

«Мы не замечаем, что у нас внутри. При этом начинаем разрушать отношения, которые строятся в коллективе, занижаем себя и перестаем двигаться к цели».

Гость: Юлия Черемохова

T&D консультант, Skyeng

Ведущий подкаста: Юра Агеев, основатель ProductSense

Подписывайтесь на канал анонсов подкаста: https://t.me/mspodcast.

Подкаст выходит при поддержке конференции ProductSense https://productsense.io, следующая пройдет 5-6 сентября в Москве.

О чем говорим:

02:02 ‒ Чему полезнее всего научить сотрудников внутри компании

02:52 ‒ Почему софт-скиллы не развиваются сами

03:58 ‒ Как тема софт-скиллов связана с менеджментом продуктов

05:31 ‒ О табуированных эмоциях и зависти

07:21 ‒ Почему люди подавляют негативные эмоции

09:35 ‒ Как использовать зависть в своих интересах

10:40 ‒ Как развивается и сигнализирует о себе зависть

12:39 ‒ Почему зависть рождается в социальном сравнении

15:16 ‒ Желания приходят снаружи?

17:05 ‒ Как понять, действительно ли это было наше желание?

18:40 ‒ Три вида зависти

22:33 ‒ Можно ли сказать, что ты просто преисполнился?

24:42 ‒ Как не позволить эмоции уйти в слой бессознательного

27:15 ‒ Как понять, с кем вы социально одинаковы

30:44 ‒ Как инфобизнес сокращает дистанцию при рекламе

32:37 ‒ Какие эмоции возникают вместе с завистью

36:50 ‒ Зависть на работе и в сфере IT

40:12 ‒ Как выявить эмоцию и понять, с чем она связана

42:45 ‒ Страх ‒ это про зависть?

43:13 ‒ Как работают защитные механизмы в ситуации зависти

44:56 ‒ Зависть заставляет нас двигаться к метрикам?

47:46 ‒ Как понять, что вас цепляет?

49:09 ‒ Лень как способ позаботиться о себе и вечно работающие люди

50:52 ‒ Как вернуть себе желание чего-либо

54:23 ‒ Почему важно наблюдать за телом в состоянии зависти

55:40 ‒ Почему хорошо завидовать на работе?

  continue reading

319 эпизодов

Artwork
iconПоделиться
 
Manage episode 411818997 series 2410485
Контент предоставлен make sense podcast and Make sense podcast. Весь контент подкастов, включая эпизоды, графику и описания подкастов, загружается и предоставляется непосредственно компанией make sense podcast and Make sense podcast или ее партнером по платформе подкастов. Если вы считаете, что кто-то использует вашу работу, защищенную авторским правом, без вашего разрешения, вы можете выполнить процедуру, описанную здесь https://ru.player.fm/legal.
«Чем больше людей борются за желаемое место под солнцем, тем сильнее включаются внутренние механизмы зависти, гнева, отстаивания своего права развиваться в карьере, получать больше денег и занимать лучшее место в кабинете. Потому что в рабочей среде все примерно социально одинаковы».

«Мы не замечаем, что у нас внутри. При этом начинаем разрушать отношения, которые строятся в коллективе, занижаем себя и перестаем двигаться к цели».

Гость: Юлия Черемохова

T&D консультант, Skyeng

Ведущий подкаста: Юра Агеев, основатель ProductSense

Подписывайтесь на канал анонсов подкаста: https://t.me/mspodcast.

Подкаст выходит при поддержке конференции ProductSense https://productsense.io, следующая пройдет 5-6 сентября в Москве.

О чем говорим:

02:02 ‒ Чему полезнее всего научить сотрудников внутри компании

02:52 ‒ Почему софт-скиллы не развиваются сами

03:58 ‒ Как тема софт-скиллов связана с менеджментом продуктов

05:31 ‒ О табуированных эмоциях и зависти

07:21 ‒ Почему люди подавляют негативные эмоции

09:35 ‒ Как использовать зависть в своих интересах

10:40 ‒ Как развивается и сигнализирует о себе зависть

12:39 ‒ Почему зависть рождается в социальном сравнении

15:16 ‒ Желания приходят снаружи?

17:05 ‒ Как понять, действительно ли это было наше желание?

18:40 ‒ Три вида зависти

22:33 ‒ Можно ли сказать, что ты просто преисполнился?

24:42 ‒ Как не позволить эмоции уйти в слой бессознательного

27:15 ‒ Как понять, с кем вы социально одинаковы

30:44 ‒ Как инфобизнес сокращает дистанцию при рекламе

32:37 ‒ Какие эмоции возникают вместе с завистью

36:50 ‒ Зависть на работе и в сфере IT

40:12 ‒ Как выявить эмоцию и понять, с чем она связана

42:45 ‒ Страх ‒ это про зависть?

43:13 ‒ Как работают защитные механизмы в ситуации зависти

44:56 ‒ Зависть заставляет нас двигаться к метрикам?

47:46 ‒ Как понять, что вас цепляет?

49:09 ‒ Лень как способ позаботиться о себе и вечно работающие люди

50:52 ‒ Как вернуть себе желание чего-либо

54:23 ‒ Почему важно наблюдать за телом в состоянии зависти

55:40 ‒ Почему хорошо завидовать на работе?

  continue reading

319 эпизодов

Все серии

×
 
Loading …

Добро пожаловать в Player FM!

Player FM сканирует Интернет в поисках высококачественных подкастов, чтобы вы могли наслаждаться ими прямо сейчас. Это лучшее приложение для подкастов, которое работает на Android, iPhone и веб-странице. Зарегистрируйтесь, чтобы синхронизировать подписки на разных устройствах.

 

Краткое руководство