#753: Führung ist eine Dienstleistung und kein Privileg - Bodo Janssen

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In diesem Interview spricht Tobias mit dem CEO der Hotelkette Upstalsboom Bodo Janssen. Im Rahmen einer Mitarbeiterbefragung bekam Bodo damals vernichtende Ergebnisse und beschloss deshalb ins Kloster zu gehen. Dort lernte er erst wirklich, was es bedeutet in einer funktionierenden Gemeinschaft zu sein und dass Führung eine Dienstleistung und kein Privileg ist. Sein eineinhalb Jahre langer Aufenthalt lehrte ihn die Prinzipien von guter Führung, die er heute in seinem Unternehmen anwendet: Demut, Geduld und Gelassenheit.

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Bist du ein Hai, ein Delfin, ein Wal oder doch eine Eule? Finde es jetzt heraus und mach den Persönlichkeitstest, den bereits mehr als 100.000 Menschen gemacht haben! Zum kostenlosen Persönlichkeitstest Bodo Janssen, geboren 1974, studierte BWL und Sinologie und stieg im Anschluss ins elterliche Hotelunternehmen ein. Viele tiefgreifende Krisen prägten seinen Weg: Im Alter von 24 Jahren wurde er entführt und nach 8 Tagen von einem SEK befreit. Als sein Vater 2007 bei einem Flugzeugabsturz ums Leben kam, übernahm er die Führung der Hotelkette Upstalsboom. Wenige Jahre später erhielt er im Rahmen einer Mitarbeiterbefragung vernichtende Ergebnisse und beschloss, für eineinhalb Jahre ins Kloster zu gehen. Nach dieser Zeit der inneren Einkehr leitete Bodo Janssen in seinem Unternehmen einen Paradigmenwechsel ein, mit dem Ziel, eine authentische Unternehmenskultur zu entwickeln, in der jeder Mitarbeiter im Unternehmen das leben kann, was ihm als Mensch wichtig ist. Mehr Informationen zu unserem Gast Bodo Janssen:

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